Le Réseau des Femmes Élues Locales d’Afrique, branche Togo (REFELA-TOGO), a tenu son Assemblée Générale Élective (AGE) ce vendredi 5 juin 2026 à la Direction des Services Techniques du District Autonome du Grand Lomé (DST/DAGL). Cette rencontre a réuni les femmes élues locales venues des différentes régions du pays pour faire le bilan du mandat écoulé, actualiser les textes de l’organisation et élire une nouvelle équipe dirigeante.
La cérémonie d’ouverture a été présidée par le Secrétaire général du ministère de l’Administration Territoriale, de la Gouvernance Locale et des Affaires coutumières (MATGLAC), M. Esso Koudjoou, représentant le ministre. Dans son intervention, il a rappelé que le REFELA-TOGO constitue aujourd’hui un acteur majeur de la promotion du leadership féminin et de la gouvernance locale inclusive au Togo.
Il a souligné que la pleine participation des femmes à la gestion des collectivités territoriales demeure une condition essentielle à la réussite du processus de décentralisation engagé par le gouvernement. Saluant l’engagement des élues locales, il les a exhortées à poursuivre leurs actions en faveur du développement des territoires, dans la dynamique de la feuille de route gouvernementale 2026-2031.
Après l’examen et l’adoption du rapport-bilan 2021-2025 ainsi que l’amendement des textes régissant le réseau, les participantes ont procédé à l’élection du nouveau bureau national. Le scrutin, organisé sous la supervision d’un présidium et d’un collège de scrutateurs mis en place à cet effet, s’est déroulé dans un climat de sérénité et de consensus.
À l’issue du vote à main levée, la liste unique en compétition a été élue à l’unanimité avec 34 voix sur 34, dont 32 votes en présentiel et 2 par procuration, sans abstention ni contestation.
Mme Rachel Marie-Cécile K. Woedina Ywassa, adjointe au maire de la commune Golfe 1, a ainsi été portée à la tête du REFELA-TOGO pour le mandat 2026-2031. Elle sera accompagnée dans sa mission par 6 vice-présidentes représentant les différentes régions du pays qui sont :
Vice-présidente région des Savanes : Mme Koulalo Tièba Djigbodi, maire d’Oti-Sud 2 ;
Vice-présidente région de la Kara : Mme Welabalo Tchanda, maire de Binah 2 ;
Vice-présidente région Centrale : Mme Ouro-Koura Aissatou, adjointe au maire de Tchaoudjo 3 ;
Vice-présidente région des Plateaux : Mme Alovor Winnie Sena Amavi, maire de Danyi 2 ;
Vice-présidente région Maritime : Mme Agbaglo Adjo, maire de Zio 2 ;
Vice-présidente région du Grand Lomé : Mme Aguze Akossiwa, maire d’Agoè-Nyivé 1.
Dans son allocution de prise de fonction, la nouvelle présidente nationale a exprimé sa profonde gratitude aux membres du réseau pour la confiance placée en elle. Elle a rendu hommage au bureau sortant pour le travail accompli et réaffirmé sa détermination à poursuivre les efforts engagés en faveur de l’autonomisation des femmes et du renforcement de leur participation à la gouvernance locale.
Mme Ywassa a indiqué que son mandat sera axé sur le renforcement des capacités des femmes élues locales, la promotion de l’égalité de genre, la mobilisation des ressources nécessaires à la mise en œuvre des projets du réseau et le développement de mécanismes de solidarité entre les membres. Elle a également réaffirmé son ambition de faire du REFELA-TOGO un acteur incontournable du développement local et de la promotion du leadership féminin.
La présidente sortante du REFELA-TOGO et présidente de la Faîtière des Communes du Togo (FCT), Mme Koubouni Touni, a pour sa part salué les avancées enregistrées au cours des cinq dernières années. Elle a invité la nouvelle équipe à consolider les acquis du réseau et à poursuivre les actions visant à renforcer la place des femmes dans les instances de décision.
Créé le 8 mars 2021 à Atakpamé à l’occasion de la Journée internationale des droits des femmes, le REFELA-TOGO est la branche nationale du Réseau des Femmes Élues Locales d’Afrique. Il est né de la volonté des femmes élues locales togolaises de se fédérer afin de promouvoir une gouvernance locale plus inclusive, renforcer leurs capacités de leadership et défendre une meilleure représentation des femmes dans les sphères de décision. Depuis sa création, le réseau œuvre à faire entendre la voix des femmes élues, à encourager leur participation active à la gestion des affaires publiques locales et à contribuer à l’édification de collectivités territoriales plus équitables, résilientes et prospères.